在考勤系統(tǒng)上利用生物識別技術進行身份認證，確保了員工打卡的真實性，有效防止了代打卡現(xiàn)象的發(fā)生。通過實時的數(shù)據(jù)采集和分析，準確地掌握員工的工作時間和出勤情況，為企業(yè)的人力資源管理和績效評估提供了數(shù)據(jù)支持。

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