這是最基本的考核標(biāo)準(zhǔn)。通過(guò)查看項(xiàng)目的完成進(jìn)度和質(zhì)量，評(píng)估開(kāi)發(fā)人員的工作效率和技術(shù)水平。

養(yǎng)老金融服務(wù)業(yè)的發(fā)展不斷的技術(shù)創(chuàng)新，因此，在PHP開(kāi)發(fā)績(jī)效考評(píng)中，注重對(duì)開(kāi)發(fā)人員技術(shù)創(chuàng)新能力的考核。

在項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中，團(tuán)隊(duì)協(xié)作是非常重要的環(huán)。因此通過(guò)觀察開(kāi)發(fā)人員在團(tuán)隊(duì)中的表現(xiàn)，來(lái)評(píng)價(jià)他們的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

醫(yī)院物業(yè)管理系統(tǒng)確保數(shù)據(jù)的安全性和系統(tǒng)的穩(wěn)定性，因此在考評(píng)時(shí)重點(diǎn)關(guān)注這兩點(diǎn)。

物業(yè)管理系統(tǒng)與用戶進(jìn)行頻繁交互，用戶體驗(yàn)的好壞直接影響到系統(tǒng)的使用效果。

金融科技咨詢服務(wù)快速準(zhǔn)確地解決客戶的問(wèn)題，因此在考評(píng)時(shí)該重視開(kāi)發(fā)人員解決問(wèn)題的能力。

金融科技咨詢服務(wù)處理大量的數(shù)據(jù)，因此在考評(píng)時(shí)該考察開(kāi)發(fā)人員的數(shù)據(jù)分析能力。

無(wú)人零售依賴于自動(dòng)化的技術(shù)，因此在考評(píng)時(shí)要重視系統(tǒng)穩(wěn)定性和可靠性的保證。

無(wú)人零售涉及到各種設(shè)備和環(huán)境，所以要求PHP開(kāi)發(fā)人員能夠根據(jù)不同的情況做出適。