安排員工或客戶參觀數(shù)據(jù)中心，了解其運(yùn)行原理和技術(shù)特性，讓他們感受到公司的科技實(shí)力。

通過設(shè)計(jì)些團(tuán)隊(duì)協(xié)作的游戲或者任務(wù)，在戶外進(jìn)行，既鍛煉員工的身體，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

鼓勵(lì)員工參與各種戶外運(yùn)動(dòng)，如跑步、騎行等，通過舉辦比賽或者設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，激發(fā)大家的積極性。

組織些跨部門的戶外活動(dòng)，讓不同部門的員工有機(jī)會(huì)相互交流，增進(jìn)了解。

為了照顧員工的飲食健康，公司配備些高品質(zhì)的廚房用具，供員工自行烹飪。定期舉辦烹飪比賽，增加員工之間的互動(dòng)。

考慮到現(xiàn)代人的生活習(xí)慣，公司在食堂、便利店等地支持移動(dòng)支付方式，方便員工購(gòu)物。